Estamos por concluir 2023 y con este, la superación de la meta que nos forjamos al inicio de la administración; es una muy buena noticia para todas y todos; es así que promovemos políticas públicas, diálogo permanente con empresarios y líderes sindicales para mantener la paz y justicia laboral que da como resultado la generación de empleos a través de nuevas inversiones.
Sin duda nuestro Estado es uno de los más dinámicos y competitivos de México, gracias al esfuerzo y talento conjunto de trabajadoras, trabajadores y empresarios. En los últimos cinco años, Jalisco ha logrado un crecimiento económico sostenido y diversificado, impulsado por sectores como el comercio, la industria, la agricultura y los servicios.
Los números no nos dejan mentir, tenemos en Jalisco el primer lugar en registro de patrones con 107,862 lo que representó un 2.07% en comparación con 2022. Desde 2018 hemos tenido crecimiento.
El aumento de registro de patrones nos indica, además de que la inversión está llegando a Jalisco, se crean nuevos empleos; en este caso, de acuerdo con el reporte del IMSS, en lo que va del sexenio, esto es, desde diciembre 2018 a noviembre del 2023, Jalisco se coloca en el segundo lugar con la mayor generación de empleos formales en el país con 234,899; y un total de 2,026,935 personas integran la planta productiva de nuestro Estado.
En la Secretaría de Trabajo y Previsión Social (STyPS), mantenemos como prioridad la generación de empleo, además de proteger los derechos y obligaciones de las y los trabajadores; la promoción de la equidad, la inclusión y la justicia laboral.
Mantendremos el cumplimiento irrestricto de la transparencia y la mejora de nuestro sistema de impartición de justicia laboral, al permitir el acceso pleno a la información, de acuerdo a la calificación emitida por el Instituto Mexicano para la Competitividad (IMCO), una organización independiente que evalúa el desempeño de las instituciones públicas. Con esto, Jalisco se ha convertido en la primera entidad en dar un gran paso hacia la modernización y la rendición de cuentas en nuestra materia.
En el apartado laboral del IMCO en 2023, los resultados son favorables, indican que el salario promedio incrementó de $ 8,186.546 a 8,707.058 mensuales; se redujeron las jornadas laborales de más de 48 horas en la población ocupada.
Vale la pena resaltar que una de las políticas públicas exitosas, es la plataforma www.jaliscotrabaja.com.mx por medio de la cual mantenemos la vinculación permanente entre promotores de vacantes y buscadores de empleo; no pararemos, queremos seguir avanzando en pro de todos y cada uno de los que vivimos en el Estado.
En la STPS Jalisco, seguiremos trabajando para fortalecer el mercado laboral, fomentar el diálogo social, garantizar los derechos de las y los trabajadores; contribuir así al crecimiento económico y social de nuestro Estado.
Jalisco es ejemplo de que con trabajo en equipo, talento y unidad, se superan los retos para alcanzar las metas. ¡Vamos por más en 2024!
Secretario de Trabajo y Previsión Social Jalisco*
