/ jueves 15 de agosto de 2019

Ahogados en deudas municipios e imposibilitados para pagar laudos

Para evitar que sea suspendido el alcalde de Tonalá, síndico y regidores por incumplimiento en el pago de laudo

Ahogados en deudas por laudos se encuentran los municipios que se enfrentan a ex trabajadores despedidos por anteriores administraciones y que en contubernio con sus abogados, registran dos a tres laudos por cada trabajador.

Para evitar que sea suspendido el alcalde de Tonalá, síndico y regidores por incumplimiento en el pago de laudo, el municipio se amparó, recibió la Comisión un juicio genérico que lleva la protección de la justicia federal al alcalde y síndico y otro que es una suspensión provisional.

Por ahora, el Congreso del Estado está imposibilitado para actuar contra Tonalá, la presidenta de la Comisión de Gobernación diputada Elizabeth Alcaraz Virgen, reconoció, "está situación de los juicios laborales es algo en lo que debemos trabajar en lo legislativo y cada ayuntamiento en sus cabildos, revisar la legislación que existe y ellos sus reglamentos, ya que ellos deben tener muy claro los procedimientos de despido o de terminación de contratos laborales con su personal para prevenir un juicio laboral que después se convierte en impagable".

Se tienen casos donde ex trabajadores llegaron a un "arreglo" con el ayuntamiento para su reinstalación, se presentan cinco minutos al trabajo, se van y demandan de nuevo al ayuntamiento.

Hay juicios desde 2001, 2005 que no le corresponden a estas administraciones nuevas y aún así tienen que pagar, cuando no hay recursos para pagar estas deudas, añadió la legisladora, lo que sí hay es un crédito que se finca a los municipios y debe pagarse.


Chécalo:



La mayoría de los ayuntamientos no tienen considerado una partida para pago de laudos, no obstante que administraciones anteriores debieron preverlo, rechazó que sea un delito no poner en el presupuesto una partida para laudos y que se tome un dinero de otras partidas para solventarlo, "ahora si que el justificante que tienen es una orden judicial, de un tribunal, de una autoridad superior que te dice debes de cumplir con ese pago, ahora sí que toma de donde tengas, de recursos propios”.

Alcaraz Virgen, manifestó que los ayuntamientos dejan de prestar los servicios municipales por tener que pagar los laudos, "los estamos obligando a que paguen juicios laborales que no se tienen considerado en el presupuesto, los ayuntamientos llegan a deshacerse del patrimonio del ayuntamiento como es venta de terrenos e inmuebles para poder cubrir y la otra es dejar de prestar servicios a la ciudadanía”, puntualizó que tomarán en cuenta que los municipios tienen la voluntad de pagar y llegar a acuerdos con la parte demandante, pero que estos los quieren los pagos en una sola exhibición.

LA FRASE

"Efectivamente los actores que son las personas que demandaron tienen algo que ver, los abogados defensores que en ocasiones el actor quiere negociar porque ya le urge que le paguen el dinero y quiere ver con el presidente municipal para que sea factible y sus abogados no les permiten hacerlo, porque cuando les inician el juicio les hacen firmar pagarés para el pago de sus honorarios y cláusulas leoninas y eso los lleva a que las cosas se compliquen", Diputada Elizabeth Alcaraz Virgen.

Ahogados en deudas por laudos se encuentran los municipios que se enfrentan a ex trabajadores despedidos por anteriores administraciones y que en contubernio con sus abogados, registran dos a tres laudos por cada trabajador.

Para evitar que sea suspendido el alcalde de Tonalá, síndico y regidores por incumplimiento en el pago de laudo, el municipio se amparó, recibió la Comisión un juicio genérico que lleva la protección de la justicia federal al alcalde y síndico y otro que es una suspensión provisional.

Por ahora, el Congreso del Estado está imposibilitado para actuar contra Tonalá, la presidenta de la Comisión de Gobernación diputada Elizabeth Alcaraz Virgen, reconoció, "está situación de los juicios laborales es algo en lo que debemos trabajar en lo legislativo y cada ayuntamiento en sus cabildos, revisar la legislación que existe y ellos sus reglamentos, ya que ellos deben tener muy claro los procedimientos de despido o de terminación de contratos laborales con su personal para prevenir un juicio laboral que después se convierte en impagable".

Se tienen casos donde ex trabajadores llegaron a un "arreglo" con el ayuntamiento para su reinstalación, se presentan cinco minutos al trabajo, se van y demandan de nuevo al ayuntamiento.

Hay juicios desde 2001, 2005 que no le corresponden a estas administraciones nuevas y aún así tienen que pagar, cuando no hay recursos para pagar estas deudas, añadió la legisladora, lo que sí hay es un crédito que se finca a los municipios y debe pagarse.


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