/ sábado 6 de abril de 2019

Exigen se liquide legalmente a trabajadores de Sistecozome

Cuauhtémoc Peña Cortés, de la Federación General de Trabajadores al Servicio del Estado y Municipios (FGTSEM), explicó que, al obligar a los trabajadores a firmar una renuncia voluntaria, en automático pierden algunos derechos de la liquidación

El Gobierno del Estado debe de iniciar de la forma correcta el proceso de liquidación de la empresa Sistecozome, la cual fue desaparecida como Organismo Público Descentralizado en la administración del ex gobernador, Aristóteles Sandoval, y tras lo cual se obligó a renunciar a los trabajadores, cuando debió ser una liquidación como lo marca la ley, exigió Cuauhtémoc Peña Cortés, de la Federación General de Trabajadores al Servicio del Estado y Municipios (FGTSEM).


No dejes de leer: Exigen trabajadores del Sistecozome se cumpla con la reubicación para poder pensionar


“Seguimos pidiendo que el Gobierno acelere el asunto del nuevo liquidador, porque el anterior ya lo desaparecieron y ya se empiece a liquidar a los trabajadores, todavía tenemos 300 demandas de trabajadores contra la empresa, lo raro de este tema es que se liquida una empresa pero no se ha liquidado ni un solo trabajador, todas son renuncias voluntarias” con lo que se afecta los intereses de quienes dejaron sin una fuente de empleo.

Peña Cortes explicó que, al obligar a los trabajadores a firmar una renuncia voluntaria, en automático pierden algunos derechos de la liquidación como es el caso de contar con 20 días de salarios por cada año laborado, el pago baja hasta la tercera parte de lo que realmente les tocaría y mientras el director de la extinta empresa se pasea por todos lados sin ninguna sanción.

Además “hay trabajadores que no los podemos pensionar porque la autoridad no hizo las aportaciones correspondientes a Pensiones del Estado, gente que está en malas condiciones y ya el Seguro Social nos dijo que ya no pueden trabajar”, pero no se pueden cambiar de áreas porque ya no hay empresa.


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En ese sentido dijo que otro de los problemas a enfrentar en dónde se van a reinstalar los trabajadores que ganaron sus juicios antes de que la desaparición del organismo en la pasada administración, entonces “no hay forma de reinstalarlos en ningún lado, por lo que se deben de liquidar con el 100% tal como la ley lo señala”.

Para tales efectos ya se avanzó un poco en el proceso tras una reunión con el titular de la Secretaría del Trabajo, con quien se vio la urgencia de contar con el nuevo liquidador y con él negociar si no se les puede dar el 100% de la liquidación, están abiertos a propuestas, pero siempre y cuando se tome como base la totalidad de lo que les corresponde por el cierre de su fuente de trabajo.

Ante este escenario que ya tiene un año y dos meses, analizan realizar una manifestación en los próximos días para hacer presión y los atiendan porque muchos de ellos están en malas condiciones de salud.

El Gobierno del Estado debe de iniciar de la forma correcta el proceso de liquidación de la empresa Sistecozome, la cual fue desaparecida como Organismo Público Descentralizado en la administración del ex gobernador, Aristóteles Sandoval, y tras lo cual se obligó a renunciar a los trabajadores, cuando debió ser una liquidación como lo marca la ley, exigió Cuauhtémoc Peña Cortés, de la Federación General de Trabajadores al Servicio del Estado y Municipios (FGTSEM).


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“Seguimos pidiendo que el Gobierno acelere el asunto del nuevo liquidador, porque el anterior ya lo desaparecieron y ya se empiece a liquidar a los trabajadores, todavía tenemos 300 demandas de trabajadores contra la empresa, lo raro de este tema es que se liquida una empresa pero no se ha liquidado ni un solo trabajador, todas son renuncias voluntarias” con lo que se afecta los intereses de quienes dejaron sin una fuente de empleo.

Peña Cortes explicó que, al obligar a los trabajadores a firmar una renuncia voluntaria, en automático pierden algunos derechos de la liquidación como es el caso de contar con 20 días de salarios por cada año laborado, el pago baja hasta la tercera parte de lo que realmente les tocaría y mientras el director de la extinta empresa se pasea por todos lados sin ninguna sanción.

Además “hay trabajadores que no los podemos pensionar porque la autoridad no hizo las aportaciones correspondientes a Pensiones del Estado, gente que está en malas condiciones y ya el Seguro Social nos dijo que ya no pueden trabajar”, pero no se pueden cambiar de áreas porque ya no hay empresa.


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En ese sentido dijo que otro de los problemas a enfrentar en dónde se van a reinstalar los trabajadores que ganaron sus juicios antes de que la desaparición del organismo en la pasada administración, entonces “no hay forma de reinstalarlos en ningún lado, por lo que se deben de liquidar con el 100% tal como la ley lo señala”.

Para tales efectos ya se avanzó un poco en el proceso tras una reunión con el titular de la Secretaría del Trabajo, con quien se vio la urgencia de contar con el nuevo liquidador y con él negociar si no se les puede dar el 100% de la liquidación, están abiertos a propuestas, pero siempre y cuando se tome como base la totalidad de lo que les corresponde por el cierre de su fuente de trabajo.

Ante este escenario que ya tiene un año y dos meses, analizan realizar una manifestación en los próximos días para hacer presión y los atiendan porque muchos de ellos están en malas condiciones de salud.

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